1. A radical approach to job enrichment
پدیدآورنده : / Lyle Yorks
کتابخانه: كتابخانه مركزی و مركز اسناد دانشگاه شهيد چمران (خوزستان)
موضوع : Job satisfaction,Performance standards
رده :
HF5549
.
5
.
J63
,
Y67


2. Human behavior: improving performance at work
پدیدآورنده : Dessler, Gary
کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه فردوسی مشهد (خراسان رضوی)
موضوع : Case studies ، Employee motivation,Case studies ، Performance standards,Case studies ، Job satisfaction
رده :
HF
5549
.
5
.
M63
D73


3. Who are "they" anyway? :
پدیدآورنده : B.J. Gallagher and Steve Ventura.
کتابخانه: مرکز و کتابخانه مطالعات اسلامی به زبانهای اروپایی (قم)
موضوع : Employees-- Attitudes.,Job satisfaction.,Performance standards.,Personnel management.,Responsibility.,Employees-- Attitudes.,Job satisfaction.,Performance standards.,Personnel management.,Responsibility.
رده :
HF5549
.
5
.
P35
H38
2004

